2023年2月8日，新城投集團召開2022年度領(lǐng)導班子民主生活會典型事例剖析會。集團黨總支副書記、總經(jīng)理黃峻主持會議并講話，集團班子成員參加會議，黨總支委員列席會議。

會議通報了近年來發(fā)生在本地區(qū)的典型案例，班子成員依次緊密聯(lián)系自己的思想、工作和生活實際，圍繞典型案件分別作剖析發(fā)言，深入查擺問題、主動認領(lǐng)責任，認真吸取教訓，并作表態(tài)發(fā)言，為開展批評和自我批評、撰寫對照檢查材料和個人發(fā)言提綱打好基礎(chǔ)，確保民主生活會開出質(zhì)量、開出成效。

黃峻強調(diào)，將以本次典型事例剖析會為契機，主動認領(lǐng)責任、分析查擺、剖析原因，進一步汲取經(jīng)驗教訓，舉一反三，切實抓好整改促進工作。一要深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和黨章，壓實“兩個責任”，把落實主體責任擺在首要位置，要堅決落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，堅持糾“四風”樹新風并舉，大興狠抓落實之風、攻堅克難之風、改革創(chuàng)新之風，推動作風建設(shè)走深走實、常治長效；二要堅定不移全面從嚴治黨，加強班子的引領(lǐng)作用，強化黨風廉政建設(shè)主體責任履行，加強對公司關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人員的監(jiān)督，強化各級“一把手監(jiān)督”，不斷改進工作作風，嚴明工作紀律，確保干部隊伍純潔穩(wěn)定；三要準確找好定位，結(jié)合實際工作情況進行查擺，深入進行自我剖析，查擺工作存在的問題和不足提出意見和建議，深入對照典型案例找問題，繼續(xù)抓緊修改完善班子和個人的對照檢查材料，立行立改解決問題，加強督促指導，抓好整改落實工作，以更加飽滿的熱情和更加務(wù)實的作風推動集團各項事業(yè)發(fā)展開新局、譜新篇。